Диплом на руках, а что дальше? Раньше у врачей было 10 лет на раскачку — можно было работать где угодно и спокойно набираться опыта. Сейчас мир ускорился, технологии развиваются, и важно быстро стартовать, чтобы не отстать от трендов.
СRYPTOSTOM запускает цикл статей о том, как молодому врачу найти себя в новых реалиях. Мы — центр-практикум для стоматологов, мы занимаемся обучением, консультированием и наставничеством молодых специалистов и опытных врачей
Этот текст поможет сориентироваться в выборе места для старта карьеры. Учесть как мудрость поколений, так и неочевидные возможности современности, чтобы найти оптимальное решение и выгодно выделяться среди других специалистов.
На фоне развития искусственного интеллекта копирайтеры и программисты начинающего уровня сейчас теряют работу. Вероятно, то же будет происходить и со специалистами медицинских специальностей. Сберздоровье уже выполняет многие рутинные задачи врачей: анализирует симптомы, рекомендует обследования. В будущем конкуренция среди специалистов только усилится, а время на становление в профессии сократится.
Соответственно, перед вчерашним выпускником стоит нетривиальная задача. Нужно финишировать быстро, чтобы в идеале за 3 года собрать солидное портфолио.
Осознанный выбор места работы — первый шаг после выпуска, от которого зависит многое. А значит, пустить всё на самотек и действовать по старинке никак нельзя.
3 главных параметра, которые стоит учесть при выборе места работы:
1. Большой город vs. регион
Логично предположить, что чем крупнее город, тем больше возможностей. Но не всё так однозначно. Мегаполис — это передовые технологии, престижные клиники, а в то же время жесткая конкуренция, высокий темп жизни и дороговизна. Зато провинция — это уважение, стабильность, поддержка работодателя (например, бесплатное жилье) и спокойный ритм.
2. Климат и хобби
Любите горы, сноуборд или пляжный отдых? Выбирайте город, где сможете заниматься любимым делом. Климат и доступ к любимым занятиям напрямую влияют на качество жизни и уровень стресса.
3. Характер и готовность к испытаниям
Вы амбициозны и готовы на подвиги ради карьеры? Тогда вперёд в столицу, где ваше упорство будет востребовано. Цените комфорт и размеренность? Региональная клиника с поддержкой — ваш выбор.
Акселератор — это жесткий, зато быстрый старт. За 3-6 месяцев можно прокачать навыки и стать востребованным специалистом.
А теперь детально пройдемся по каждому из вариантов и рассмотрим их главные плюсы и минусы.
1. Работа в большом городе: престиж или разочарование?
Москва, Петербург, Казань, Новосибирск — кажется, что в большом городе больше возможностей: высокие зарплаты, престижные клиники, доступ к технологиям. Но так ли это на самом деле?
Плюсы работы в мегаполисе:
- Современные клиники — лучшее оборудование, передовые методы лечения.
- Обилие стажировок и обучения — можно быстро повышать квалификацию.
- Возможность расти — если пробьешься, можно попасть в топ-клинику и зарабатывать больше.
- Нетворкинг — можно попасть в круги влиятельных врачей, найти наставника.
- Культурная жизнь — обилие развлечений на любой вкус.
Но есть и минусы, о которых мало говорят:
- Высокая конкуренция — молодому специалисту тяжело найти пациентов.
- Долгий старт — в частных клиниках пациенты идут к опытным врачам, а в бюджетных низкие зарплаты.
- Большие затраты — аренда квартиры, проезд, высокая стоимость жизни.
- Риск выгорания — высокий темп, работа без отдыха.
Так стоит ли ехать в мегаполис?
Если вы стойкий оловянный солдатик, готовы к конкуренции, постоянному обучению и финансовым тратам — да, в большом городе много возможностей.
Если хотите быстро набрать пациентов и опыт, рассмотрите акселератор, а за комфортом лучше отправиться в регион.
2. Работа в регионе: запасной вариант или лучшее решение?
Обычно все рвутся в мегаполис, но многие не учитывают, что в провинции может быть проще стартовать.
Что даст работа в регионе:
- Быстрое трудоустройство — из-за нехватки специалистов вас будут рады видеть.
- Жилье от работодателя — многие клиники оплачивают аренду квартиры.
- Меньше конкуренции — пациенты чаще идут к новому врачу, потому что выбора меньше.
- Возможность набрать опыт — вы сразу будете работать, а не «ассистировать» опытным врачам.
- Уважение и статус — в малых городах врача знают и уважают.
- Зарплаты ниже — по данным kp.ru, врачи в Москве в среднем получают около 112 000 рублей, тогда как в регионах средняя зарплата составляет 66 000 рублей.
- Меньше технологий — не всегда есть современное оборудование.
- Ограниченный рост — если захотите развиваться, возможно, придётся переезжать в более крупный город.
- Меньше социальных возможностей — культурная жизнь, развлечения, комьюнити врачей слабее, чем в мегаполисе.
Стоит ли начинать карьеру в регионе?
Если для вас важно быстро начать, получить жильё, набрать пациентов и опыт, то регион — отличный выбор.
Если же вы хотите осваивать высокие технологии и построить карьеру в престижной клинике, стоит рассмотреть большой город.
3. Акселератор для врачей: стоит ли идти на «курс молодого бойца»?
Многие врачи не знают, что можно ускорить карьеру с помощью акселераторов — специальных программ, которые помогают быстро вырасти в профессии.
Вас берут в программу и дают интенсивное обучение, практику, наставников.
Вы работаете много, иногда бесплатно, но за 3-6 месяцев выходите с опытом, кейсами и пациентами. Вас учат не только медицине, но и тому, как привлекать пациентов, строить личный бренд, развивать карьеру.
- Быстрый старт — не нужно годами пробиваться, вас ведут к результату.
- Практика — не теоретические лекции, а реальные кейсы и пациенты.
- Нетворкинг — знакомство с врачами, клиниками, наставниками.
- Развитие личного бренда — учат работать с соцсетями, отзывами, маркетингом.
- Высокая нагрузка — работать придётся на 200%, свободного времени почти не будет.
- Не всегда платят — иногда нужно работать бесплатно или за минимальную зарплату.
- Нужны инвестиции — многие акселераторы требуют оплаты обучения.
Кому подойдет акселератор?
Если вы готовы пожертвовать своим комфортом и выложиться на максимум ради быстрого старта — этот вариант для вас.
Если хотите расти в комфортном темпе, то лучше идти в клинику по классическому пути.
Подписывайтесь на нашу группу ВКонтакте, там мы рассказываем, как молодым стоматологам выстроить успешную карьеру в современном мире.
https://vk.com/cryptostom
