Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр
Захватывающая аркада-лабиринт по мотивам культовой игры восьмидесятых. Управляйте желтым человечком, ешьте кексы и постарайтесь не попадаться на глаза призракам.

Пикман

Аркады, На ловкость, 2D

Играть

Топ прошлой недели

  • AlexKud AlexKud 38 постов
  • SergeyKorsun SergeyKorsun 12 постов
  • SupportHuaport SupportHuaport 5 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня

IT + Удаленная работа

С этим тегом используют

Программирование IT юмор Программист Юмор Работа Картинка с текстом Разработка Фриланс Поиск работы Карьера Профессия Бизнес Все
883 поста сначала свежее
Аноним
Аноним
18 дней назад

Что я узнал за 10+ лет работы программистом⁠⁠

Поддамся новой волне и распишу, что я узнал работая программистом в области финтеха в самых различных организациях.

1. Программисты не называют себя программистами и начинают агриться, если их так называют другие. Они называют себя разработчиками ПО.

2. Среди программистов есть очень много странных людей, у которых есть вопросы к своей менталочке.

3. Среди вопросов, которые задают на собеседованиях, больше половины таких, что не будут использоваться на практике во время работы.

4. Среди нас мало таких, которые хвастаются своей зарплатой.

5. Windows vs Linux vs MacOS - разработка ведется в 95% случаях на винде, потому что софты-шпионы(это тот софт, что отслеживает активность во время работы) существуют только для винды. Если у вас говорят, что на корпоративных ноутбуках их нет, знайте, об этом никто вам не скажет - они есть.

6. Программисты постоянно живут в своем мирке и поэтому они больше почти ничего не умеют. Нужно ввернуть лампочку - муж на час с авито в помощь.

7. Уметь программировать - важная, но малая часть из того, что нужно знать и уметь. Фреймворки, базы данных, докер, кубернетес и еще черт знает что передают привет.

8. В различных областях программирования всегда есть потолок, когда настает момент, что больше ничего изучать не нужно, потому что уже все изучено. Это очень много, но не бесконечно.

9. Очень часто приходят на позицию junior люди, которые закончили курсы в интернете, и увольняются через месяц-максимум два, не выдерживая реальной рабочей нагрузки.

10. Некоторые считают свое мнение единственно верным и начинают на дыбы вставать, доказывая, что они правы, даже если всем плевать.

11. Выгорание есть. Может казаться, что "я больше этой херней заниматься не буду", но проходит время и ты возвращаешься обратно ;)

Показать полностью
Удаленная работа Личный опыт Программирование Программист IT Карьера Волна постов Разработка Текст
13
34
SQAengineer
SQAengineer
19 дней назад

Мой первый пост на пикабу) короче хотите верьте хотите нет, готов взять Testera, как на картинке, помочь обучиться для перехода в профессию⁠⁠1

Кратко кого готов взять: обучу тебя с нуля, критерии: целеустремленность, желание и упорство :)
Кратко обо мне: синьер помидор в тестировании с зп 300к наносек, всё по классике
Стимулы: было скучновато на выходных, стали всякие мысли в голову лезть, а чего бы не обучить человека с улицы, а у меня же на пикабу аккаунт есть старый которым почти не пользовался, туда пост забабахаю, вот так и родился этот пост. Надеюсь не заминусите и дадите шанс кому-нибудь из пикабушников стать моим учеником, заранее благодарю вас!
Планирую предоставить отчет по прогрессу в следующих постах.

Мой первый пост на пикабу) короче хотите верьте хотите нет, готов взять Testera, как на картинке, помочь обучиться для перехода в профессию Карьера, Учеба, Опыт, Мотивация, Саморазвитие, Развитие, Удаленная работа, Работа, Поиск работы, IT, Обучение, Тестирование, QA, Помощь, Преподаватель, Наставник, Картинка с текстом, Смена профессии, Самообразование, Длиннопост

мем в тему тестирования :)

Убежден что в IT нет ничего слишком сложного. Возраст может сыграть роль, но главное — это желание развиваться и учиться, если хотите узнать больше о тестировании или сделать шаг в эту область, спрашивайте, отвечу без проблем.

Что думаете насчет моей затеи? Получится ли у меня найти себе ученика? или может учеников?Сможем ли найти работу? Напишите в комментарии, мне очень важно знать ваше мнение, а так же всех кто прочитает данный пост)
Благодарю за внимание!
Еще одна пометка для админов и модеров пикабу: не продаю и не рекламирую ничего. Спасибо за понимание :)

Update: в профиле себе добавил тг Группу чтоб вы могли присоединиться, надеюсь мне за это не прилетит!
Ещё один update: в комментариях появились те кто не верит, приходится скидывать доказательства) будьте добрее, спасибо!

Мой первый пост на пикабу) короче хотите верьте хотите нет, готов взять Testera, как на картинке, помочь обучиться для перехода в профессию Карьера, Учеба, Опыт, Мотивация, Саморазвитие, Развитие, Удаленная работа, Работа, Поиск работы, IT, Обучение, Тестирование, QA, Помощь, Преподаватель, Наставник, Картинка с текстом, Смена профессии, Самообразование, Длиннопост

UPD:

108, в группе обучения , update 16 июня 15:00 207 человек, update 17 июня 01:03 227 человек
76 на канале , update 16 июня 15:00 157 человек, update 17 июня 01:03 170 человек
Старт бесплатного обучения от SQA Engineer 16.06.2025, конец обучения 28.07.2025

Показать полностью 2
[моё] Карьера Учеба Опыт Мотивация Саморазвитие Развитие Удаленная работа Работа Поиск работы IT Обучение Тестирование QA Помощь Преподаватель Наставник Картинка с текстом Смена профессии Самообразование Длиннопост
123
CatsSaveWorld
CatsSaveWorld
20 дней назад

IT. Спойлер: у меня получилось, но не с первого раза. И возможность, от меня, всем кто дочитает до конца этот пост⁠⁠

Хочу поделиться своей историей, надеюсь, что кто-то найдёт в ней вдохновение и поддержку. До 2020 года я работала бухгалтером. Это была стабильная работа, но со временем я поняла, что застряла в рутине, и сама себе сказала: «Хватит!» В голове появилась идея попробовать себя в совершенно другой сфере — в IT. Спойлер: у меня получилось, но не с первого раза

Ещё до университета я всерьёз задумывалась о том, чтобы идти в IT. Хотела поступать на информационные технологии, интересовалась темой, но не хватало уверенности. Побоялась, что не справлюсь. В итоге пошла по более "простому" пути — на экономический факультет.
Во время учебы и после сменила множество работ и подработок. Остановилась на работе бухгалтером, со стабильным доходом и карьерными перспективами "стать гл.бухгалтером, а затем фин.директором". На тот момент меня все устраивало.
После учебы встал вопрос о финансовой безопасности и хочу ли я продолжать развиваться как бухгалтер. Тут я поняла, что пора менять свою жизнь. Меня не устраивала ни работа, ни начальство, ни перспективы которые изначально казались не такими уж и плохими.

Вместе с мужем начали смотреть рынок труда, всевозможные профессии и перспективы роста по карьере и зп.  Так пришли к выводу, что Тестирование - лучший вариант. Именно ручное тестирование, ведь в то время порог входа был намного легче, не требовалось знание языка программирования, знания специфических технологий, инструментов и программ, а логическое мышление и базовая теория тестирования :).

Начала с платформы *Test. Там можно было тестировать сайт и приложения, получать деньги за нахождение багов, от 5 до 30$, но была высокая конкуренция и чтобы что-то заработать нужно было очень постараться. Влиться без соответствующих навыков было тяжело, простой скролл страниц без понимания «где вообще все баги?» О_О
Такая работа оставила плохое первое впечатление о тестировании, мне не понравилась и я продолжила работать бухгалтером, до «лучших времен», решив все-таки расти в финансовой области...

Но "недолго музыка играла" в какой-то момент мое терпение подошло к концу, поняла, что не хочу работать всю жизнь с бумагами, выполнять "приказы" начальства под конец рабочего дня, просиживать часы в офисе и оплата моего труда меня вовсе не устраивает.
Решила поставить точку и уволиться , идти до конца, всерьез взяться за изучение тестирования. Купила курс от *, прошла больше половины и узнала, что в моем городе проходят офлайн курсы с возможностью дальнейшей стажировки и трудоустройства.

Я подала заявку на офлайн курсы, успешно прошла первый отборочный этап, где нужно было изучить теорию тестирования, протестировать сайт и составить баг-репорты.
Заявку рассмотрели и пригласили на следующий этап - собеседование в офисе.

С первых секунд было ощущение «я пройду». И правда, ничего сложного. Пару логических задач, беседа с лидом тестирования и проверка английского. Выйдя из офиса сразу позвонила мужу «Все очень хорошо прошло, меня возьмут».
Через пару дней звонок - «Вы прошли, начало курса в июле»
Обучение длилось около двух месяцев, но в первый же день лид попросил меня остаться после занятия. Как оказалось, чтобы предложить стажировку.

Главное условие - ученический договор на два года, с зарплатой на старте в 15 тыс.руб. Я согласилась, ведь на тот момент это была моя цель - получить реальный опыт.
В течении года я поняла, что пора расти. Начала смотреть в сторону автоматизации. Купили курс на Java, но мне не подошел формат, и структура оказалась не подходящей для нашего проекта.
В компании проводили внутренние курсы, на TypeScript, начали внедрять решения на проекте, но вскоре вектор развития проекта изменился, поэтому было принято решение сменить работу где я смогу изучать и применять навыки автоматизации.

Пока искала новое место, решила, что нужно менять не только место, но и взяться полноценно за автоматизацию. Выбор пал на язык программирования Python.

Нашла ментора, который помог изучить язык с нуля, далее было пару курсов от Яндекс Практикума, других школ, и еще один ментор, который помог уложить все в единое целое. На этом этапе я тратила по 2-3 часа на учебу, после основной работы, а иногда могла просидеть и все выходные, разбираясь в теме.

Тут тоже небольшой спойлер — за свою карьеру автоматизатора на обучение, курсы, менторов я потратила более 1,5 млн руб. Спасибо мужу за инвестиции в меня, за мотивацию и подбадривание когда я в очередной раз чуть не сдалась! С обучения взяла все самое лучшее, и теперь обучаю сама.

И так я сменила работу. Устроилась в новую компанию как автоматизатор тестирования. И вот там я почувствовала, что развиваюсь. Работала с реальными задачами по автоматизации тестирования, изучала инструменты автоматизации. Сейчас я уже на другой работе, как Senior QA Automation Python, по факту - Fullstack QA: выполняю как ручное тестирование, так и автоматизирую тесты.

Этот путь не был лёгким. Он был реальным и трудным. Было и пробное, было и неудачное, было "не пошло", "не моё". Но я пробовала снова. И дошла до своей точки синьер автоматизатор.
Так что если ты сейчас думаешь "а вдруг не получится?" — получится. Возможно не с первого раза, а тогда, когда ты не сдашься, проявив Решимость, Упорство, Силу Воли и Стремление развиваться.

С недавнего времени ко мне опять пришла мысль помочь другим. Я вспомнила, как сама искала возможность для старта в IT. Ко мне обратился знакомый человек за помощью. Он также был полон желания перейти в IT и, как и я когда-то, решил менять свою жизнь и я верю, что у него всё получится! Взяла его к себе на обучение, спустя 2 месяца у него получилось найти работу! Уже прошел испытательный срок в компании, сейчас у него зарплата более 100.000 рублей на удаленке, очень рада что у него получилось! Продолжаем общение и делиться информацией по карьере в тестировании, планирую скоро обучить его автоматизации что потенциально и реально может увеличить его зп в текущей компании на х2 и даже больше. И это только один из успешных примеров перехода в тестирование.

Я решила в очередной раз поделиться своим опытом и навыками, открываю бесплатное обучение тестированию! Чтобы записаться на бесплатное обучение напишите тут свой никнейм в телеге) или можете попробовать сами найти меня. Может совсем скоро будем коллегами :)

Что я хочу сказать: Никогда не теряйте надежду и веру в себя! Делая добро другим, мы улучшаем мир вокруг нас, а доброта возвращается. Пусть ваша жизнь будет яркой и насыщенной, а ваши мечты — достижимыми! ^_^

Показать полностью
[моё] Опыт IT Тестирование Доход Python Автоматизация Фриланс Работа Удаленная работа Карьера Программирование QA Смена профессии Личный опыт Благотворительность Текст Длиннопост
40
13
tproger.official
tproger.official
20 дней назад
Типичный программист

Про созвоны⁠⁠

IT юмор IT Созвоны Удаленная работа Видео Вертикальное видео Короткие видео
2
Toxic.inIT
Toxic.inIT
21 день назад

Айти уже не работа — это какой-то е*учий детсад⁠⁠

Тут тебе и кроватка в чиллауте, и подушка с котиком, и чай с печеньками. Офис в центре — чтоб, не дай бог, айтишник не столкнулся с суровой реальностью и не ох*ел от неё окончательно.

Но даже в эту уютную нору он придёт только когда выспится, и то если Луна с Юпитером встанут в правильной фазе. А если не похвалили — всё, обида на весь спринт, внутренний ребёнок сидит в углу опенспейса и всхлипывает.

Любое новое требование — это почти насилие:
— «Я не хочу на митинг!»
— «А можно мне отдельный кабинет?»
— «А где мой кофе с миндальным молоком?!»
— «Почему у меня не такой монитор, как у Васи?»

Всё это уже давно не про работу. Это про корпоративный садик, где HR-девочки на подстраховке у психолога, а вместо планёрки — групповая терапия с обнимашками.
Я уже не удивлюсь, если в Slack появится канал #переодень-памперс и #погладь-по-головке.

Может, хватит? Или сразу ясли откроем, с нянечкой, соской и мягким креслом в переговорке?Предлагаю: завалить еало — и ебшить с кайфом.

p.s. Пошёл, собственно, следовать своему совету. Больше хейта -> https://t.me/toxic_in_IT

[моё] Опыт Удаленная работа Грусть IT Айтишники Зумеры Программирование Фриланс Работа HR Программист Карьера Мат Текст
15
0
Toxic.inIT
Toxic.inIT
23 дня назад
Лига программистов

Перфекционисты в IT — это как дрочеры на ручной коробке в пробке⁠⁠

Вроде кайфуют, но все стоят и ждут, когда поедем уже.

Эти ребята могут неделями шлифовать нейминг, абстрагировать абстракции и вылизывать код так, будто он потом на подушке будет лежать в музее.
Фичи нет. Дедлайн в канаве. Прод горит. Зато код — загляденье, аж слеза.

А потом они гордо выкатывают Pull Request, который уже и ревьюить то поздно. И если ты осмелишься сказать: «Чувак, надо было просто задачу закрыть», — в ответ получаешь лекцию на 40 минут про “технический долг”, “будущее проекта” и “архитектурную целостность”.

Реальность:
Бизнесу плевать, сколько раз ты переименовал helper в dataOrchestrator.
Им нужна фича, чтобы заработать деньги, а не твоя внутренняя эстетика.

«А как же поддержка?»
Да, чистый код — это хорошо. Но вылизанный перфекционизм без результата — это дорогая бесполезность.
Никакой смысловой красоты в фиче, которая не дошла до пользователя.
Никакого будущего у системы, которую не успели выпустить.

Так что если в следующий раз захочешь ещё раз “переосмыслить архитектуру” вместо того, чтобы доделать задачу — выйди на улицу, подыши, прими то, что ты не поэт, а инженер. И просто ебашь.

[моё] DeepSeek Программист ChatGPT Программирование Опыт Чистый код IT Фриланс Разработка Удаленная работа Программа Мат Текст
20
Toxic.inIT
Toxic.inIT
24 дня назад

А давай тебя уволим?⁠⁠

В командах всегда есть те, кого уважают, и те, кого «терпят». Разница — не в скиллах, а в том, как человек относится к работе. Вот мои наблюдения:

1. Кто решает проблемы — становится героем. Кто их создает — изгоем.
e.g. Тимлид, который в 3 ночи починил прод, пока все спали → легенда.
В противовес: Челик ноет, что «это невозможно», а потом оказывается, что он даже не пробовал.
———————
Люди тянутся к тем, кто действует, а не к тем, кто ищет оправдания.

2. Инициатива — это магнит. Пассивность — яд.
e.g.: Джун, который сам нашел странную либу, протестил после работы и внедрил в проект → ловит рейз.
И всегда есть ровный миддл, который ждет пока SA напишет критерии и без этого никак → ловит праведный хейт.
———————
Почему? Пассивность и рамки придумали геи.

3. Оптимизм ≠ токсичный позитив. Но нытьё убивает.
Коллега, который в кризис говорит «Давайте пробовать» → его слушают.
Тот, кто орёт «Всё пропало!» → его избегают, даже если он прав.
———————
Люди не любят тех, кто сеет хаос. Даже гениальный пессимист — груз.

4. Лидеры не ждут "полномочий". Они их берут.
Девопс, который сам автоматизировал боль команды → получает респекты и очки опыта.
Разраб, который ждёт, пока менеджер «даст доступ» → так и остался на побегушках.
———————
Уважение приходит не с должностью, а с готовностью взять ответственность.

5. «Ебашить» ≠ быть рабом. Это значит выбирать кайфовые зарубы и отдаваться процессу.
Тот, кто умеет включать режим маньяка в ключевые моменты, становится незаменимым.
Рутина будет всегда и везде. Разжал булки → проиграл.
———————
Людей ценят не за часы в трекере, а за результат, который меняет правила.

Почему это важно?

IT — это не про код. Это про людей. Ты можешь быть гением, но если ты токсичный гусь, пассивен или вечно ноешь — кто-то рядом ебОшит, кайфует и получает твою зарплату.

P.S. Когда в следующий раз захочешь пожаловаться на говнокод или тупую задачу — спроси себя: «А что я могу сделать, чтобы это исправить?». Ты сам выбираешь — ныть или решать. Всё остальное — тупые отмазки.

Больше моего нытья про нытиков -> https://t.me/toxic_in_IT

Показать полностью
[моё] Опыт Мотивация Успех Зумеры Эмоциональное выгорание Айтишники IT Карьера Заработок Совершенство Саморазвитие Удаленная работа Мат Текст
18
1
Gauree
Gauree
25 дней назад
Серия Офис-Говнофис

Условно бесплатные курсы IT, питоны и пенсионеры (мошеннические схемы)⁠⁠

Компании изобретают пути, чтобы компенсировать недостаток рабочих рук. Многие уже поняли, что возрастные люди — ценный трудовой резерв, с которым стоит начинать работать уже вчера, чтобы успеть обучить и взять на работу лучших из них.

Условно бесплатные курсы IT, питоны и пенсионеры (мошеннические схемы) Бизнес-идея, Бизнес по-русски, Telegram, IT, Python, Онлайн-курсы, Карьера, Удаленная работа, Малый бизнес, Длиннопост, Бизнес, Заработок, Программирование

Это, конечно, позитивные тренды. А есть и НЕ позитивные: рекламщики, инфоцыгане и откровенные мошенники тоже видят потребности рынка и реагируют на них бодро, с огоньком, в меру своей распущенности. И вот сыпятся-множатся объявления, рассылки, всплывашки, таргеташки: «Ворвись в IT с ноги в 50+ лет!», «Пройди текст и узнай, какой айтишник в тебе дремлет!», «Обучим программированию любого пенсионера, трудоустроишься на раз!».

Решила я как-то ковырнуть коготочком одно такое объявление. Там обещали бесплатно обучить пенсионеров Питону, он же Python, он же один из простых языков программирования. Причём предложение завёрнуто в такие формулировки, что из подтекста читается: программа обучения едва ли не государственная, а трудоустройство практически гарантировано.

Я не поленились развернуть объявление, перейти по ссылке и пройти тест из десятка несложных вопросов на логику. В конце теста зазвучали виртуальные фанфары: мол, троекратное ура, у вас есть потенциал, чтобы научиться программированию! Так что вот ссылка на наш самый поездатый в мире курс, оплатите его прямщас с хорошей скидкой, и запляшут облака!

Чего-то подобного я и ожидала: что бесплатное окажется не бесплатным, а формулировочки про лёгкое трудоустройство куда-то испарятся. Но я пнула техподдержку рекламодателя и спросила:

– А что это у вас происходит, люди добрые? Вот в рекламе вашей сказано: обучение бесплатное для людей 50+, а на самом деле вы денег хотите за свой курс!

– Да! – Бодро отписалась поддержка. – Для вас абсолютно бесплатна первая часть курса… но при условии оплаты двух остальных частей! Так что вы правы дважды: это бесплатно и мы хотим денег!

В общем, мораль сей басни как всегда: на любые тренды реагируют не только производственники, работодатели и прочие пчёлки-трудяжки. Реагирует всякая публика: и не особо добросовестные рекламщики, и любители лёгкой наживы, и прочий сомнительный люд. Причём они реагируют быстрее, чем рабочие пчёлки, которые сидят на реальных процессах: перестроить производство и операционку под изменение реальности – дело небыстрое и непростое.

Написать же новое рекламное объявление – легко. Напечатать партию футболок с лозунгом «Коротко о себе: НДФЛ 21%» – можно за пару дней (я не против, футболки прикольные). Запустить на Авито продажу «самого распоследнего в Москве гамбургера, купленного в оригинальном Макдаке за полсекунды до его побега из страны» – вообще дело десяти минут.

А вот создать в крупной компании программу переобучения кадров – это история, на которую могут уйти недели и месяцы.

В общем, обычно самые быстрые и громкие реакции информсреды на перемены – про быструю рубку бабла, а не про то, чтобы помочь другим людям встроиться в обновлённый дивный мир. Потому возможности продолжаю высматривать, но собаку-подозреваку далеко не отпускаю.

Показать полностью 1
[моё] Бизнес-идея Бизнес по-русски Telegram IT Python Онлайн-курсы Карьера Удаленная работа Малый бизнес Длиннопост Бизнес Заработок Программирование
1
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии