До сих пор жопа горит.
В августе прошлого года искал работу, целился на высокую руководящую должность в ИТ.
Процесс был непростой, вакансий на тот момент было не очень много, но в итоге одна геймдев-компания привлекла мое внимание. Требования адекватные, ЗП вилка приятная.
Оставил отклик, и через некоторое время со мной связалась девочка-HR по имени Саша. На скрининг-интервью задавала правильные вопросы, видно, что HR явно в контексте вакансии. После первого этапа Саша мне сказала, что у нас все ОК и мы готовы двигаться дальше.
А дальше было еще 3 этапа собеседований с другими руководителями смежных подразделений, с будущими сотрудниками и с генеральным - по результатам всех встреч девочка Саша возвращала обратную связь, что всем все ОК, хотят продолжить общение.
И вот он, последний этап - финальный разговор с HR с целью сформировать какой-то “профиль” будущего сотрудника. Мы разговаривали примерно час на рабочие и не очень темы, я уже полностью расслабил булки, думая, что работа у меня в кармане, а зря.
После финального разговора ко мне вернулась Саша, сказала, что мой профиль получился «с критичными параметрами» поэтому они не могут принять положительное решение. Когда попытался узнать, что пошло не так, сказала, что «все так, просто твои параметры не подходят нашей компании».
Мораль, по сути, аналогична морали из оригинального поста, с той лишь разницей, что Саша изначально выглядела максимально адекватной.
Как итог, Саша все еще работает в геймдеве. А я все еще нет :(