Мне всегда было интересно, как формируется средняя заработная плата какой-то позиции на любом предприятии. Чем же руководствуются собственники бизнесов, когда согласовывают или не согласовывают штатное расписание с базовыми ставками? МРОТом? Собственными представлениями, сколько должно хватать пролетарию?
Честнее всего я считаю, конечно же, розничный ритейл. Большая часть товара продается с минимальной наценкой. Соответственно, и к себестоимости человека, занятого в рознице будет справедливым добавить также минимум прибавочной стоимости. Что мы и наблюдаем.
И вполне естественная крупная текучесть кадров вполне себе соответствует крупным оборотам ритейлеров.
А как подсчитать себестоимость человека? Нет, я не буду сейчас рассчитывать стоимость всех органов человека, поделенную на амортизацию - средний срок жизни.
Хотя если хотите - вот вам медицинская себестоимость одного месяца.
Согласно интернет-издания Популярная Механика, стоимость одного человека, если его по органам разобрать, в среднем составляет 800 000 долларов. Делим на 70 лет жизни, делим на 12 месяцев и получаем амортизацию в месяц 950 доллларов примерно.
Именно столько теряет с каждым месяцем в цене человек.
Но мы же не циничные варвары и будем рассчитывать себестоимость работника исходя из его потребностей. Москву не беру, это отдельная территория.
Итак:
-на пожить (съемная квартира/ипотека) - примерно 15000 в месяц.
-на оплатить ЖКХ - пусть 7000 в среднем
-на поехать/доехать - автокредит 7000 руб/мес + бензин 5000 руб/мес.
-на пожрать - ну пусть бюджетно - 300 рублей в день, примерно 10000 руб/месяц.
-на покурить - 5000 рублей в месяц.
-на выпить/покуражиться - 5000 рублей в месяц
-на одеться/обуться - в среднем ну пусть будет тыщи три в месяц - амортизация сезонной смены одежды
Считаем и получаем: 57000
Вот она обычная техническая себестоимость. Какой нахуй МРОТ?
И это я брал пацана, к примеру, у девчонок себестоимость должна выше в связи с там ноготочками, ресничками, разнообразием одежды и так далее.
И это я еще не брал новую моду - инвестировать лишние деньги в корпорации.
А теперь идите на хедхантер и охуейте. Средняя заработная плата 40000.
Вернемся к наценке на человека. Почему-то собственники бизнесов не стесняются накрутить до 500% наценки на одежду, игрушки, еще какую-нибудь китайскую хуйню, на услуги или еще чего-то там, но удивляются, когда люди отказываются у них работать с минимальной, или даже отрицательной собственной наценкой. Потому что свою эффективность они просчитали до копейки, а работников - нет.
И в продуктовой рознице для продавца будет честной зарплата 57000х1,15=65500.
А в фэшон-ритейле, например, 57000х2,9=165300.
И каждый может стать стартапером, применив такой свой расчет эффективности, предлагая себя работодателю по рыночной цене с учетом собственной прибыли.
Но не стоит забывать, что 9 из 10 стартапов закрываются в течении года.
