Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр
Поднимайтесь как можно выше по дереву, собирайте цветы и дарите их близким.
Вас ждут уникальные награды и 22 выгодных промокода!

Пикаджамп

Аркады, Казуальные, На ловкость

Играть

Топ прошлой недели

  • AlexKud AlexKud 38 постов
  • SergeyKorsun SergeyKorsun 12 постов
  • SupportHuaport SupportHuaport 5 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня

Карьера + Комментарии

С этим тегом используют

Работа Профессия Поиск работы Опыт Успех Зарплата Собеседование Скриншот Комментарии на Пикабу ВКонтакте Пикабу Юмор Мат Картинка с текстом Все
20 постов сначала свежее
37
Solovieff
Solovieff
5 месяцев назад

Ответ Zizandari в «Обыкновенный эйджизм»⁠⁠20

Только сегодня имела опыт общения с великолепным эйчаром.

Звонит голубушка:

- Тра-та-та, Соловьева Марьванна это вы?

- Да, я. Чем могу помочь?

- Звоню вам из организации «Рога и Копыта», вы оставляли нам отклик на вакансию секретаря. Могу задать вам пару вопросов?

- Конечно, я слушаю.

- Назовите два своих последних места работы.

- Но у меня резюме заполнено.

- А Я НЕ ЧИТАЛА ВАШЕ РЕЗЮМЕ.

Еб твою мать, барышня. Зачем ты звонишь мне тогда?

В продолжение феерии спрашивает:

- Чем можете похвастаться?

Бляяааа. Есть ощущение что в академии эйчаров есть конкурс на самый стремный вопрос соискателю. Чем хвастаться? Вчера Мавуику в геншине выбила. Яичницу пожарила, не проколов ни одного желточка.

Не, я понимаю, что она имела ввиду корпоративные достижения, но… Я собеседуюсь на секретаря, в чьи достижения будет входить вовремя прийти на работу, ответить на все звонки и почту, и поковыряться в носу как можно больше раз.

Ну и добивочка:

- Дайте мне номер вашего бывшего руководителя, чтобы мы могли получить рекомендацию.

Короче, на работу меня не взяли, но я и не жалею.

Показать полностью
Опыт Работа HR Отдел кадров Скриншот Возраст 40+ Комментарии Карьера Сотрудники Длиннопост Мат Ответ на пост Волна постов Текст
9
334
Аноним
Аноним
5 месяцев назад

Ответ Zizandari в «Обыкновенный эйджизм»⁠⁠20

Как должен работать HR-отдел

Пишу на примере опыта работы в компании со штатом 600+ человек. Компания занимается узкоспециализированной областью инженерии.

Итак, в чём состоит работа HR-отдела:

1. Начальники отделов формируют по мере необходимости списки вакансий с описанием требуемых навыков, образования, опыта определённой работы, умения работать в определённом софте и так далее.

2. Далее HR-отдел размещает вакансии организации с этим описанием и ищет по имеющимся на соответствующих ресурсах резюме кандидатов на эту вакансию.

Найденные или присланные резюме по мере их поступления отправляются начальникам отделов на рассмотрение. Их задача первично разделить поступившие резюме на "Точно мимо", "Может быть, надо с ним поговорить" и "Срочно мне этого человека завтра сюда, меня не волнует, как!" Никаких объяснений, почему кто-то кому-то не понравился, давать не нужно.

3. Две последние вышеупомянутые категории резюме поступают в следующий цикл работы HR: с людьми связываются, и если человеку интересна вакансия после первичной беседы с HR-менеджером, то теперь его задача — организовать встречу соискателя работы с начальником отдела очно или по видеосвязи, если человек находится в другом городе, стране или просто в рабочее время не может приехать.

4. Если собеседование проходит очно, то HR на нём присутствует, но сидит молча в сторонке, что-то помечая в блокноте и отвечая или комментируя только общие организационные вопросы или моменты.

5. После собеседования начальником отдела (либо его ВрИО) будет либо отказано в трудоустройстве кандидату на вакансию (такие случаи нередко случались, когда Львы Толстые в резюме оказывались известными органами в реальности), либо он будет сразу же приглашён на работу, либо, что самое частое, кандидат получит 2-3 тестовых задачи или кейса (если кому-то нравится это слово). Ну, или кандидат откажется от работы сам, что тоже бывало не раз.

6. Если сразу по результатам собеседования или по положительному результату выполнения тестовых заданий начальник отдела "окает" кандидата, то теперь задача HR-менеджера — согласовать дату его выхода на работу и решить все организационные вопросы, возникающие по ходу этого процесса.

7. В день выхода на работу HR-менеджер встречает человека, идёт с ним в отдел кадров, отдел безопасности (выдать карточку, определить уровни доступа по ней), проводит мини-экскурсию по зданию организации, показывая, где тут что и как устроено, рассказывает повторно про все соцпакеты, бонусы, плюшки, акции и мероприятия, после чего сдаёт с рук на руки начальнику отдела.

8. Если какой-то сотрудник увольняется, то задача HR-ов незадолго до последнего рабочего дня прислать ему на почту анкету по типу "Что было не так? Что не устроило в работе? Что можно или нужно изменить, чтобы вы остались работать?" (это всё потом идёт наверх к начальству) и провести "выходное" собеседование почти на те же темы, только ещё спросят, что человеку нравилось на работе, какие у него остались хорошие воспоминания, как он оценивает своих коллег и коллег из других отделов, доволен ли он был соцпакетом/плюшками, корпоративными мероприятиями и прочим. И, если таковое требуется, сделать увольняющемуся рекомендательное письмо от имени организации.

Показать полностью
Опыт Работа HR Отдел кадров Комментарии Карьера Сотрудники Длиннопост Ответ на пост Волна постов Собеседование Трудовые отношения Текст
57
62
hornisserus
hornisserus
5 месяцев назад

Ответ Zizandari в «Обыкновенный эйджизм»⁠⁠20

Братюнь, дай обниму! Такая же херня была. Нужен был специалист со знанием конкретной программы. Присылают всяких "да я ща быстро научусь, да я офигенен, как мощно моё резюме"... Сам по ключевому слову нашёл на сайте трёх человек, мне дернули резюме, первого же и взял. Уже несколько лет работает.

Про работу кадров с персоналом через голову прямого руководителя - вообще молчу. Враги народа. Один сотрудник не тянет, второй работает за двоих почти. Давайте им проиндексируем, чтобы было одинаково по зп, а то должности одинаковые. Алё, а спросить непосредственного руководителя? Ну да, ну да, пошёл я нахер.

И так со всем. Должность поменять в структуре - "это должен большой-большой начальник делать в новой супер-пупер программе". Ага, ага. Побежали, волосы назад. Новую штатку на бумаге подписать - да. А в косой программе он не будет разбираться, чтобы рядовому сотруднику сделать красивое название должности "за бесплатно". Это тоже немаловажный стимул для людей. А кадры упрутся и вместо того, чтобы сделать самим и подписать у начальника, будут заставлять его заниматься сомнительными вещами. Похоже, что эйчары не знают, что сомнения порождают ересь, а ересь порождает возмездие.

[моё] Опыт Работа HR Отдел кадров Комментарии Карьера Сотрудники Длиннопост Ответ на пост Волна постов Трудовые отношения Текст
2

Попробовать мобильный офис

Перейти
Партнёрский материал Реклама
specials
specials

Мобильный офис до 100 тысяч рублей⁠⁠

Ноутбуки используют не только для работы: на них смотрят сериалы, редактируют фото, запускают игры и монтируют ролики. Поэтому теперь требования к устройству такие: быть легким для дороги, надежным для горящих дедлайнов и стильным, чтобы не прятать в переговорке. А еще — легко работать в связке с другими гаджетами.

Протестировали TECNO MEGABOOK K15S вместе со смартфоном TECNO CAMON 40 и наушниками TECNO в рабочих и бытовых сценариях от Zoom-звонков до перелета, а теперь рассказываем, как себя показала техника.

Первое впечатление от дизайна ноутбука

Первое, что заметно — это вес. При диагонали 15,6 дюйма и полностью металлическом корпусе K15S весит всего 1,7 кг. Это примерно на 15% меньше, чем аналоги. Устройство не обременяет ни в офисе, ни в такси. Ноутбук поместился в стандартный городской рюкзак, было удобно достать его в кафе за завтраком и по дороге в такси, чтобы быстро отработать клиентские правки.

1/4

Дизайн сдержанный, без ярких акцентов, с матовой поверхностью. Правда, на ней остаются следы от рук. Так что если приходится постоянно открывать ноутбук в присутствии клиентов или партнеров, лучше купить прозрачный кейс. Визуально и тактильно устройство ощущается надежно: не выскальзывает и не двигается по столу, благодаря специальным резиновым накладкам на задней части.

Шарнир работает мягко: чтобы открыть крышку даже одной рукой, не нужно придерживать корпус. Чтобы показать коллеге или клиенту презентацию, достаточно раскрыть экран на 180°. Это удобно и для работы лежа, и для подставок, которые требуют определенного угла обзора.

Также отметим 9 портов: USB-A, USB-C, HDMI, слот для карты памяти — можно забыть о переходниках.

В TECNO MEGABOOK K15S предустановлен Windows 11. Ноутбук готов к работе сразу после включения. Никаких лишних установок и обновлений. Все настроено и оптимизировано для вашей многозадачности.

Экран: яркая картинка и комфорт ночью

Экран — 15,6 дюйма, IPS-матрица с разрешением Full HD. Углы обзора отличные: изображение остается четким, даже если смотреть сбоку, цвета не искажаются. Есть антибликовое покрытие. Тестировали ноутбук при разном освещении: можно спокойно работать у окна. Когда солнце бьет прямо в экран, текст по-прежнему остается читаемым, картинки не искажаются. Это редкость в бюджетных моделях.

1/2

Неважно, работаете вы ночью или играете, выручит клавиатура с регулируемой четырехуровневой подсветкой. При среднем уровне в темноте все видно, глаза не устают. Из плюсов для тревожных людей: включали ноутбук в самолете и электричке, никто вокруг не жаловался на яркость. Все регулируется кнопками, не нужно лишний раз заходить в настройки.

Стеклокерамический крупный тачпад — 15 см. Он не залипает, не промахивается, срабатывает с первого касания. Не возникает дискомфорта, даже если несколько часов редактировать документы без мышки. После перехода с других устройств немного непривычно, что тачпад работает в двух направлениях: нижняя часть отзывается нажатием, верхняя — касанием.

В кнопку питания встроен сканер отпечатка пальцев. К нему можно быстро привыкнуть, особенно если сидишь в опенспейсе или работаешь в дороге. Один легкий тап пускает в систему даже с мокрыми руками. Безопасно, удобно и не нужно постоянно вводить пароли.

Производительность: рендерим видео, открываем вкладки

Ноутбук работает на AMD Ryzen 7 5825U (опционально можно выбрать версию техники Intel Core i5-13420H). Восьмиядерный AMD с поддержкой 16 потоков подходит для ресурсоемких операций вроде рендеринга или работы с большими массивами данных. Встроенная графика Radeon справляется с редактированием видео в Full HD или играми.

1/4

Во время монтажа 30-минутного ролика в DaVinci Resolve и параллельной работе в Photoshop с несколькими большими PSD-файлами система сохраняла стабильность. Не было ни зависаний, ни заметного падения производительности. Ноутбук уверенно держит в фоне 10 приложений одновременно. Если запущены браузер с 20 вкладками, видеозвонок в Telegram, Excel с объемной таблицей и софт для монтажа, система не тормозит и не перегревается. Переход между окнами остается плавным, ничего не «проседает», даже при одновременном скачивании файлов и редактировании видео.

Базовая комплектация включает 16 ГБ оперативной памяти в двух слотах. При необходимости можно легко увеличить этот показатель до 32 ГБ, заменив стандартные модули на более емкие. Помимо установленного SSD на 1 ТБ предусмотрен дополнительный слот, поддерживающий диски объемом до 2 ТБ.

Чтобы во время нагрузки системы охлаждения не выходили из строя, в ноутбук встроен эффективный вентилятор, способный рассеивать до 35 Вт тепла. Устройство не греется, его спокойно можно держать на коленях. Это решение дополнено тремя режимами работы, которые переключаются простой комбинацией клавиш Ctrl+Alt+T. Тихий режим идеален для работы ночью или в общественных местах, сбалансированный подходит для повседневных задач. Производительный, на котором запускали рендеринг видео и игры, практически не шумит.

Автономность: 15 часов без подзарядки

Протестили автономность MEGABOOK K15S в условиях, знакомых каждому деловому путешественнику. Утром перед вылетом зарядили ноутбук до 100% и взяли его в рейс Москва — Калининград. В зале ожидания провели созвон, потом три часа смотрели сериал и в дороге до отеля редактировали документы. К моменту приезда оставалось 40% заряда: хватило бы еще на пару часов продуктивной работы.

1/3

MEGABOOK K15S может автономно работать до 15 часов и позволяет не оглядываться на индикатор заряда. Заявленное время достигается при типичном офисном использовании: одновременная работа с документами в Word и Excel, ведение переписки, видеоконференции, веб-серфинг.

Если все же понадобится, за  час восполняется до 70% батареи. Компактный адаптер мощностью 65 Вт на базе нитрида галлия поместился даже в карман пиджака. Один блок питания заряжает и ноутбук, и смартфон, и наушники. Экономия места: не нужно никаких дополнительных проводов.

Звук, который реально слышно

В TECNO MEGABOOK K15S установлены два мощных динамика по 2.5 Вт. Звук с глубокими низами, без пластикового дребезжания, объемный. Благодаря DTS можно смотреть видео даже в шумном помещении. В тестах специально включали сцены с шагами и выстрелами: локализация настолько точная, что в наушниках нет необходимости.

Та же стабильность и в микрофоне. Благодаря AI-шумоподавлению голос передается чисто. Во время тестовых звонков из оживленного кафе собеседник не услышал ни разговоры за соседним столом, ни городской шум. И все это — на расстоянии до пяти метров.

Кстати, о созвонах. В ноутбуке встроена обновленная камера. Она отслеживает положение лица, а еще есть физическая шторка приватности. Например, можно закрыть шторку для комфортных видеоконференций.

Для тех, кто предпочитает гарнитуру, идеально подойдут беспроводные наушники TECNO FreeHear 1 из экосистемы бренда. Когда не хотелось делиться разговорами с окружающими, подключали их. Чистый звук с акцентом на средние частоты, 11-мм драйверы, которые выдают неожиданную детализацию. Музыку слушать приятно: и фоновый плейлист на телефоне, и вечерний сериал на ноутбуке. Автономно работают наушники 6 часов, с кейсом — до 30 часов. 

1/2

Bluetooth 5.4 обеспечивает стабильное соединение на расстоянии до 10 метров. Удобная C-образная форма разработана специально для длительного ношения — после восьмичасового рабочего дня в ушах не возникает дискомфорта. Наушники поддерживают одновременное подключение к ноутбуку и смартфону. Переключение между устройствами происходит быстро и без заминок.

Через фирменное приложение Welife можно выбрать один из четырех эквалайзеров и отследить местоположение гарнитуры в случае утери. А еще кастомизировать виджет для управления наушниками. Функция настройки персонализированного дизайна доступна для устройств на Android и позволяет гибко изменить внешний вид окна подключения: вплоть до установки фоновой картинки или собственного фото.

Первые пару использований может потребоваться время, чтобы привыкнуть к нестандартной форме вкладышей, но уже с третьего раза они надеваются вслепую за секунду. Что особенно приятно:  собеседники отмечают, что звук от микрофона более приятный и четкий, чем у дорогих известных моделей.

Бесшовная синхронизация со смартфоном

Благодаря функции OneLeap ноутбук синхронизируется со смартфоном TECNO. Подключение происходит за пару секунд: достаточно один раз подтвердить сопряжение. После этого открывается доступ к бесшовному переключению между устройствами — объединенному буферу обмена, дублированию экранов и передаче файлов без кабелей и пересылок в мессенджерах.

Функция выручила, когда нужно было открыть приложение, у которого нет веб-версии. Удобно работает и буфер обмена: скопировал текст на одном устройстве — вставил на другом. Например, код, полученный в сообщении на телефоне, вводится в браузере на ноутбуке. Экономит минуты, а иногда и нервы. А когда в дороге пропал Wi-Fi, ноутбук сам подключился к мобильному интернету через смартфон.

1/2

TECNO CAMON 40 и сам по себе — мощный рабочий инструмент.  Смартфон выделяется камерой высокого качества 50 Мп, ярким AMOLED-экраном 120 Гц и множеством функций, которые упрощают процесс мобильной съёмки и использование искусственного интеллекта TECNO AI.

Телефон работает на HIOS 15.0.1 на базе Android 15.В фирменную оболочку встроен искусственный интеллект:

  • Голосовой помощник Ella. Отвечает на вопросы, помогает с задачами и управлением устройством.

  • Решение задач. Наводите камеру на задачу, ИИ решает ее.

  • AI Редактор фотографий. Интеллектуальная обработка в одно касание.

  • Быстрый поиск. Находит адрес на экране и запускает навигацию, распознает объекты и события, автоматически добавляет их в календарь.

Технические характеристики

  • Процессор и память. 8 ядер, 16 потоков, Кэш L3 16 МБ, частота до 4.5 ГГц Графический процессор AMD Radeon™ graphics SSD 512 ГБ или 1 ТБ, М.2, 2280, PCle 3.0 Nvme DDR4 16 ГБ, 3200 МГц.

  • Дисплей. 15.6", TFT, Full HD (1920×1080), 16:9, 280нит, 45% NTSC, 16.7 млн цветов, 60 Гц, 141 ррі.

  • Веб-камера. 1 Мп, шторка приватности.

  • Порты. 9 портов: 1*TF Card (microSD), 1*HDMI 1.4, 1*USB-A 3.1,

    1*USB-A 3.2, 1*3.5mm аудиовход, *Ethernet RJ45 до 1 Гбит, 2*Туре-С (Full Function), 1*слот для замка Kensington.

  • Другое. Сканер отпечатка пальца в кнопке питания. Клавиатура с подсветкой (4 уровня яркости). Тачпад с поддержкой одновременно 4 касаний.

  • Батарея. 70 Вт∙ч (6150 мА∙ч), Li-Pol, 11.55 B 65 Вт Type-C GaN, 20 В, 3.25 А, кабель 1.8 м (Туре-С-Type-C).

  • Габариты. 17.3 мм (высота), 359.5 мм (ширина), 236 мм (глубина).

  • Вес. 1,7 кг.


Если хотите создать собственную экосистему, в которой технологии подстроятся под ритм дня, попробуйте технику TECNO. Мощный ноутбук, быстрый смартфон и наушники соединяются в единое пространство. Быстрое переключение между устройствами, синхронизация файлов и стабильное соединение без лишних настроек.

КУПИТЬ НОУТБУК TECNO

Реклама TECNO Mobile Limited, Юридический адрес: Flat N, 16/F., Block B, Универсальный промышленный центр, 19-25 Shan MeiStreet, Fotan, New Territories, Гонконг

Показать полностью 17
Электроника Гаджеты Ноутбук Длиннопост
7287
Zizandari
Zizandari
5 месяцев назад

Ответ на пост «Обыкновенный эйджизм»⁠⁠20

Являюсь руководителем предприятия по франшизе. Франшиза крупная, 300+ локаций по всей РФ. Одним из условий по договору концессии было полное сопровождение HR от управляющей компании. На деле это сопровождение сводилось к забрасыванию в чат в телеге совершенно не подходящих кандидатов, которые абсолютно не имели релевантного опыта, а специалисты нужны были с техническими знаниями, профессия не простая, за полгода не научишься. И вот скинут тебе такого никчёмного, ты резюме откроешь и сразу закроешь, а тебе потом дилинь-дилинь в чате "дайте обратную связь по кандидату". Бесило люто. Писал неоднократно, чтобы даже не кидали кандидатов без релевантного опыта, я даже не буду их рассматривать, я не хочу заниматься обучением пару лет, я в эти игрушки наигрался за свой профессиональный путь. Перестали кидать подобных? Как бы не так! Либо хуй клали на мои слова, либо память как у аквариумных рыбок. Но продолжалось это примерно месяц с момента моего прихода на должность. "Дайте обратную связь по кандидату!" Заебало. Открыл ХХ, за два дня на три должности сложил в избранное порядка 40 кандидатов, которых отбирал по опыту, по географическому расположению (чтобы ездить было недалеко, это важный момент), по зарплатным ожиданиям, по максимуму совпадений, в общем. Потом оплатил сутки доступа к базе (что-то около 6500 для СПб), открыл каждое резюме, распечатал с контактами, сложил в стопочку, собрал таблицу в экселе, и в течение двух дней обзванивал.

Ответ на пост «Обыкновенный эйджизм» Опыт, Работа HR, Отдел кадров, Скриншот, Возраст, 40+, Комментарии, Карьера, Сотрудники, Длиннопост, Мат, Ответ на пост, Волна постов

Я тогда нашёл ЧЕТВЕРЫХ классных спецов, из которых по сей день работают трое. То есть, я не занимался непродуктивной хуетой ради галочки в виде собирания горячих откликов от хуй пойми кого и дальнейшей их трансляции в последний путь в ТГ чат, а сел и нашёл именно тех, кто был нужен. По сути, сделал за кадровиков их работу. Никого при этом не заебывая неактуальной информацией, не отрывая на всякую хуйню от работы, да просто блять никому не мешая! За свою почти 20летнюю карьеру я встретил одну единственную HR, которая в полном смысле слова не зря ела свой хлеб. Во всех остальных случаях это были абсолютно ненужные, а чаще и вредящие бизнесу сотрудники. Сколько классных спецов не дошли до тех или иных работодателей, будучи отсеяны вот такой вот самоуверенной пиздой из стартового топика - неизвестно. Но чуя я, что ДОХУЯ. С их вечно ебанутыми вопросами, тестами, заданиями и прочей "высокопрофессиональной" поеботой, типа "продай мне эту ручку" и советами с астрологами, тарологами, сквиртологами и прочими ологами. Да пошла бы ты на хуй. Получается, я убежденный эйчарофоб. Я каждого соискателя собеседую сам и никогда не доверю это кадровику, учитывая дефицит технических специалистов, да и вообще хороших продуктивных работников. Я понимаю, что каждый эйчар, прочитавший этот пост, преисполнится праведным гневом, но мне как-то похуй. Это моё ИМХО, сложенное годами в сфере, где ни хуя не легко достаются кадры.
Алоха.

Показать полностью 1
Опыт Работа HR Отдел кадров Скриншот Возраст 40+ Комментарии Карьера Сотрудники Длиннопост Мат Ответ на пост Волна постов
608
20
terebiata
terebiata
8 месяцев назад
Юмор для всех и каждого

Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо⁠⁠

Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо Картинка с текстом, Работа, Юмор, Школа, Успеваемость, Карьера, Парта, Комментарии, Скриншот, Опрос, Telegram (ссылка), Длиннопост
Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо Картинка с текстом, Работа, Юмор, Школа, Успеваемость, Карьера, Парта, Комментарии, Скриншот, Опрос, Telegram (ссылка), Длиннопост
Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо Картинка с текстом, Работа, Юмор, Школа, Успеваемость, Карьера, Парта, Комментарии, Скриншот, Опрос, Telegram (ссылка), Длиннопост
Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо Картинка с текстом, Работа, Юмор, Школа, Успеваемость, Карьера, Парта, Комментарии, Скриншот, Опрос, Telegram (ссылка), Длиннопост
Все бывшие троечники стали руководителями, крупными предпринимателями и владельцами бизнесов. У людей с первых парт дела идут не так хорошо Картинка с текстом, Работа, Юмор, Школа, Успеваемость, Карьера, Парта, Комментарии, Скриншот, Опрос, Telegram (ссылка), Длиннопост

Телеграм - https://t.me/roflemem/3885

Показать полностью 5
Картинка с текстом Работа Юмор Школа Успеваемость Карьера Парта Комментарии Скриншот Опрос Telegram (ссылка) Длиннопост
20
1452
Playbest
Playbest
9 месяцев назад
Противозачаточные шутки

Карьерный нарост⁠⁠

Карьерный нарост
Скриншот Карьера Работа Грустный юмор Комментарии Повтор
11
164
koroteev.kiria
koroteev.kiria
1 год назад
Так себе работа

Как и какой-нибудь бабке в автобусе...⁠⁠

Как и какой-нибудь бабке в автобусе... Работа, Увольнение, Зарплата, Карьера, Трудовые отношения, Комментарии, Скриншот

А кого увольняли по "беспределу"? Делитесь своими историями в комментариях под этим постом.
Побухтим, поворчим, короче, все как вы любите.

Работа Увольнение Зарплата Карьера Трудовые отношения Комментарии Скриншот
144
15
Mr.Borsch
Mr.Borsch
1 год назад

Это всё объясняет...⁠⁠

Это всё объясняет... Карьера, Карьерный рост, Комментарии, Комментарии на Пикабу, Переписка, Алкоголь, Люди, Скриншот

#comment_299351920

Карьера Карьерный рост Комментарии Комментарии на Пикабу Переписка Алкоголь Люди Скриншот
4
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии