Армия + Офицеры

Конец восьмидесятых – начало девяностых дались для нашей страны тяжело. Рухнул Советский Союз, старые уклады стали меняться на новые порядки. Многое было выжжено калённым железом. Поменялись органы власти, общество стало стремительно меняться. Причём, далеко не в самую лучшую сторону. Метаморфозы не обошли стороной армию и органы внутренних дел.

Поднимая на канале вопрос об оплате труда в армии и силовых ведомствах, часто можно встретить интересные комментарии людей, заставших те непростые времена и пожелавшие поделиться своими воспоминаниями на этот счёт. Одним из таких читателей является майор милиции в отставке с 2004 года.

Он поделился воспоминаниями о конце 80-х и начале 90-х. Затронул разные негативные процессы, которые происходили. Мы не будем вмешиваться в цифры и факты, о которых он говорит. Вполне может быть, что где-то он ошибается.

Но это не столь важно. Для этого как раз и существуют дзен-разоблачители, которые обязательно поправят в комментариях. А мы опубликуем текст с первозданным смыслом. В данном случае сами воспоминания куда важнее, чем какие-то конкретные детали. Поэтому мы продолжим повествование от первого лица.

--------------

В далёких 80-х оклады милиции и армии практически были уравнены. Например, оклад по званию лейтенанта составлял в районе 120 рублей. Должностные оклады быть чуть больше, около 130 рублей. В итоге на руки можно было получать 250 рублей. Для тех времён было вполне достойно.

После известных событий 1991 года армия буквально стала сыпаться. Денежное довольствие платилось нерегулярно, народ начал из неё бежать. Многие решили найти пристанище в правоохранительных органах. Милиция исключением не стала, и вакантные должности заполнялись пришельцами из армии.

Между собой мы их называли «сапогами» в силу интересного склада ума и мышления. Пополнение, привыкшее маршировать и отвечать «есть» и «так точно», нас несколько раздражало. Вся проблема в том, что думать самостоятельно они в большинстве своём не могли.

Большего всего с ними мучались начальники ОВД. Выгонять их не собирались, дабы не устраивать сильный некомплект личного состава, но и научить их работе милиции было сложно. Хотя были явные исключения из правил.

В начале девяностых с денежным довольствием было плохо не только в армии, но и в полиции. Чтобы компенсировать текучку кадров, внедрили компенсации в виде «дополнительных» лет на службе. В их числе, например, оказались оперативники и сотрудники следственных изоляторов.

Выслуга стала расти, многие уходили на пенсию. Под шумок вместе с ними посыпались и опытные менты. Возникла печальная ситуация, когда старички стали пачками уходить на пенсию, а новые кадры перестали взращиваться (подготавливать их стало элементарно некому).

В этот момент произошёл разгул преступности. Ведомственные ВУЗы слабо справлялись со своей ролью. А пришедшая молодёжь стала думать больше о своём кармане, нежели о таких высоких материях как честь и достоинство. Потом денежное довольствие повысили, но до нормального уровня она так и не смогла дорасти.

Самое печальное, это осознавать себя отработанным материалом. Пока служил – ты был нужен. А как только были сброшены ведомственные оковы, то все забыли. Даже открытки в тематические праздники нет. Стоит надеяться на то, что на покой можно будет уйти спокойно….

------------

В строках читателя много печальных строк. Видно, что он очень переживает за судьбу страны и ему было нелегко переживать тёмные страницы нашей истории. Таких как он тысячи, если не миллионы. Он запомнил те времена с этого ракурса. Хотя многие найдут, что ему возразить,

Забота о людях, которые на своих плечах пронесли Россию в тёмные времена, со стороны государства должна быть выше. Вряд ли кому-то охота ощущать себя отработанным материалом, ненужным своей стране. А для этого нужно сильно поменять подход к своим гражданам...

© Злой таможенник

Источник: "Задачи русской армiи. Томъ III-й. Задачи Россiи и русской армiи въ ХХ столѣтiи." А. Н. Куропаткина. Складъ В. А. Березовскаго, комиссiонера военно-учебныхъ заведенiй. С.-Петербургъ, Колокольная улица, домъ № 14. 1910 г.

Источник: "Исторiя Русско-японской войны." Томъ I. С.-Петебургъ. Т-во Р. Голике и А. Вильборгъ, Звенигородская, 11. 1907 г.

Источник: М. Грулевъ. "Въ штабахъ и на поляхъ Дальняго Востока. Воспоминанiя офицера Генеральнаго штаба и командира полка о русско-японской войнѣ. Часть II." С.-Петербургъ. Типографiя Спб. Т-ва Печ. и Изд. дѣла "Трудъ". Фонтанка, 86. 1909 г.

Источник: Сборникъ товарищества "Знанiе" за 1907 годъ. Книга семнадцатая. С.-Петербургъ. Типографiя Спб. акц. общ. "Слово". Ул. Жуковскаго, 21. 1907 г.

Военная пенсия является большим стимулом для людей, поступающих на службу в армию или правоохранительные органы. Конечно, руководствоваться только им не стоит, но таких граждан немало, которые желают дослужиться до минимальной выслуги и начать жизнь обычного человека.

Бывает, что служивые очень быстро выгорают на работе и служба им приходится в тягость. Кто-то еле-еле терпит, а кто-то и вовсе сходит с дистанции раньше времени. Всё-таки, служба в армии и силовых ведомствах не сахар.

Но есть много граждан, которые служат с удовольствием, поскольку живут своей работой и получают от неё удовлетворение путём воплощения стремления к самореализации. Как правило, такие служат до победного, набирая рекордную выслугу лет. А если прибавить льготные года, то цифры могут знатно впечатлить.

Нужно понимать, что каждый случай индивидуален. И здесь очень важно не руководствоваться наблюдательной селекцией исключительно из того, что лично видел своими глазами. Страна большая, ведомств много. Есть большой спектр различных нюансов, которые влияют на пенсию.

Есть случаи, когда на пенсию выходят капитанами в 28 лет. Как так может быть? Элементарно. 5 лет – учёба в ВВУЗ, горячие точки, служба в условиях Крайнего севера и так далее. Бывает, что человек делает свой выбор и уходит на пенсию, занимается бизнесом или иным каким-нибудь интересным занятием. В самом расцвете сил. Военная пенсия, может быть, у него не самая большая, но на неё он, похоже, изначально не рассчитывал. Это в целом делать опрометчиво в нашей стране.

Другие же люди служат себе и служат. И уже к годам 45 имеют практически максимальную выслугу. При наличии службы в горячих точках это является дополнительным фактором, который может влиять на те или иные выплаты.

Предельный возраст пребывания на службе в ведомствах установлен в разных пределах. Как правило, полковники служат до 55-60 лет. Для тех, кто тянет лямку до победной двадцатки, это ничего существенно не меняет. Но многие согласятся с тем, что есть значительное количество граждан, которые желают служить как можно дольше во благо нашей Родины.

В этом плане разговоры и инициативы об увеличении предельного возраста пребывания на службе имеют положительный характер. Кстати, в таможне этот возраст был поднял относительно недавно, что позволило сохранить большое количество высококвалифицированных специалистов. Правда, без ложен дёгтя не обошлось...

При повышении предельного возраста пребывания на службе больше шансов на то, что не выставят на улицу. Но есть и коварные нюансы в этом. Когда дело подходит к предельному возрасту, контракт нужно заключать с формулировкой "до предельного возраста". Это и есть гарантия. Никто тебя не уволит ни в 49, ни в 48. А вот те, кто заключают срочный, например, на 5 лет, рискуют сильно. Закончился контакт, до пенсии год, а с тобой новый не заключают. И это право работодателя не продлевать контракт.

В таможне, кстати, таким промышляют нередко. Людям часто не дают доработать до пенсии или попросту не заключают новый контракт без объяснения причин. Особенно этот касалось руководящего состава и правоохранительного блока в таможне. Бывало, что людям не хватало года или пол года до пенсии. А в запущенных случаях даже месяца.

Но есть и обратные ситуации. В своё время многих федеральных государственных гражданских служащих (ФГГС) с выслугой специально прогоняли через погонные должности для того, чтобы люди могли получить пенсию. Как правило, всё ограничивалось 2-3 месяцами и человек уходил со службы в таможенных органах, а на его место приходил другой такой же. Можно даже было услышать слухи о том, что данная опция не была бесплатной. Впрочем, это уже совсем другая история...

С высококвалифицированными кадрами чаще всего стараются продлевать контракты. Даже за рамками предельного возраста. Благо, законодательство позволяет это делать. Да и сами спецы не всегда готовы проститься со своим ведомством и хотят принести много пользы. Некоторые даже умудрялись устраиваться в должностях ФГГС после увольнения "с погон" и продолжать трудиться в таможне. Впрочем, это жизненный путь каждого.

Вывод здесь один: чем дольше служить, чем выше взбираться по карьерной лестнице, тем будет больше пенсия. Всё зависит от человека персонально. Бывали случаи, когда у прапорщиков пенсия выше, чем у полковника. А самое главное, нужно оставить привычку ныть. Ну не офицерское это дело, правда?

© Злой таможенник

Становление правоохранительных органов в нашей стране после распада СССР шло по очень интересному, но странному пути. В одночасье рушились органы власти, ослабевали позиции силовиков, а общество трясло неимоверными темпами. Это отразилось на многих отраслях.

Армия и силовые ведомства шли по параллельным путям развития. Бушующие девяностые стали толчком к возникновению новых подразделений и ведомств, в числе которых были Региональные управления по борьбе с организованной преступностью в системе органов внутренних дел и Федеральная служба налоговой полиции.

90-е славятся в том числе и развалом армии, процесс которого сопровождали массовые сокращения армейцев. Но людям нужно было где-то работать и постепенно можно было увидеть этих замечательных людей в рядах милиции, таможни и других правоохранительных ведомств.

Но дело в том, что служба в армии и правоохранительных органах очень сильно отличается.

Было это тогда, сохраняется эта ситуация и сейчас. И привычные армейские уклады, к которым привыкли офицеры очень сложно и неуместно клались в работу правоохранительных органов. Особенно, если такие выходцы занимали руководящие должности, что было нередкостью в те времена.

Когда массовые потоки армейцев хлынули в ту же милицию, ситуация оказалось очень прозаичной. Офицеры были достаточно неплохо вымуштрованы. Но привычные традиции бездумного ора на подчинённых без понимания ситуации и издание заведомо мёртвых приказов начали делать своё тёмное дело.

Конечно, винить в развале правоохранительной системы исключительно военных нельзя. Было и множество других причин, которые наталкивают мысли о том, что силовые ведомства подрывали сознательно. Чего стоит ликвидация вышеупомянутых РУБОПов и ФСНП.

Но свою печальную лепту выходцы из армии внесли. Помимо своей привычной манере выстраивать вертикаль подчинения, в силовые ведомства плотно засели армейские штуки в виде воспитательно-профилактической работы, бесконечных журналов, отчётов и прочего барахла, которое отнимает много времени и снижает эффективность работы.

И если в армии в силу борьбы с дуракавалянием эти все журналы и отчёты оправдывают себя, то в правоохранительных органах это является вредоносными элементами, от которых может сносить голову. На непосредственную работу остаётся катастрофично мало времени. А за неё тоже спрашивают. За неё тоже требуют.

Засилие этих тенденций настолько укрепилось в силовых ведомствах, что искоренить это сегодня будет непросто. Нужно это было делать тогда. Но в те времена, когда это стало внедряться не было руководителей, которых могли это остановить. Или же просто этому никому было не нужно, потому что все занимались своими делами.

Безусловно, каждый должен заниматься своими делами и лезть со своим уставом в чужой монастырь нельзя. Но это уже произошло. И скорее всего, безвозвратно. Уже взращены новые поколения силовиков, которые считают это порядком вещей. Или же попросту не могут ничего с этим поделать.

Сегодня остаётся лишь констатировать факты и разводить руками. Тревожней всего остаётся за правоохранительную систему, которую неслабо трясёт. Нет, в этом нельзя винить выходцев из армии. Но свой кирпичик хаоса они заложили. Причём, сделали это непреднамеренно. А просто потому что не могли или не хотели существовать в новой системе с учётом специфики ведомств, в которых они очутились...

© Злой таможенник

Источник: А. А. Успенскiй. "На войнѣ. Восточная Пруссiя—Литва 1914—1915 г.г. Воспоминанiя." Печатано въ типографiи "STARS", Латвiя, Рига, Ключевая 33. 1932 г.

Источник: Ф. Степун. "Из писем прапорщика артиллериста." Издательство "Пламя" в Праге под общим руководством профессора Е. А. Ляцкого. 1926 г.