Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр
Грибные блоки - красочная головоломка, в которой вам предстоит передвигать блоки и заполнять ряды, чтобы собирать грибочки в корзину! Попробуйте продержаться как можно дольше!

Грибные блоки

Головоломки, Расслабляющая, Пазлы

Играть

Топ прошлой недели

  • AlexKud AlexKud 38 постов
  • SergeyKorsun SergeyKorsun 12 постов
  • SupportHuaport SupportHuaport 5 постов
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня

Работа + Справедливость

С этим тегом используют

Юмор Волна постов Мат Зарплата Картинка с текстом Истории из жизни Скриншот Негатив Несправедливость Политика Полиция Все
876 постов сначала свежее
29
npocanueHc
npocanueHc
1 день назад

Ответ на пост «Какой уровень зарплаты у жителей России?»⁠⁠32

А может быть пора переходить в стране на систему почасовой оплаты (типа США) и нормировать зарплату через нее? Чтобы не было 1/4 или 1/8 ставки у учителей, врачей, рабочих, шахтеров, технологов, ИТР и т.д. Вводить районные или городские коэффициенты. Отработал 8 часов и получил достойную ЗП, переработал пару часов + 2х. Хочешь работать библиотекарем за 200р\ч нет препятствий. Но учитель, воспитатель должны получать хотя бы 400р\ч. после института.

Для различных продажников, сдельщиков и т.п. стимулирование на усмотрение работодателя через %

Мужчины и женщины Зарплата Доход Экономика Деньги Идея Справедливость Работа Ответ на пост Текст Волна постов
14
26
Zizandari
Zizandari
12 дней назад

Уволить нельзя помиловать. Куда ставить запятую?⁠⁠

Алоха , Пикабу!
Автосервис. Я руководитель. Есть сотрудник, мастер-консультант. Знаю его давно. Притащил его к нам с предыдущего совместного места работы. Офигенный профессионал. Продажник от бога. Результативный. Решает самостоятельно любую задачу, Клиенты в него просто влюблены, ноль негативных отзывов по обратной связи. Но бывает, что внезапно падает в синюю яму на пару недель. Не отвечает на звонки, вообще пропадает с радаров, тупо пьёт. Потом объявляется, просит прощения, клянется в вечной любви что больше так не будет. Предпоследний раз был в апреле. Последний случился в начале июня. Сегодня написал, что болел, температура, горло, вирус... Готов выйти в понедельник. Всё время "болезни" на мои звонки не отвечал, БЛ не оформлен. Вот, блять, что с ним делать? Расстрелять, чтобы другим неповадно было? Оставить, потому что ебейший профессионал (а он такой и есть). Казнить нельзя помиловать? Куда ставить запятую?

Негатив Работа Коллеги Алкоголизм Автосервис Начальство Стресс Справедливость Увольнение Трудовые будни Текст Ремонт авто Мат
41
7
LastTooth
LastTooth
16 дней назад

Ответ Tigrmigr в «Что за хлебушек у таких людей в голове?»⁠⁠46

Вы так ничего и не поняли. Современная коммуникация с течением времени сама выстроилась так, что от обилия контактов и вязей, и прочих новостей из групп, чатов, соцсетей... короче из-за обилия "входящих" все уведомления перешли в режим без звука и до востребования: тема в том, что "кто ты такой чтоб я на твои сообщения немедленно реагировал?!" такое теперь только для близких людей типо родственников. Доставшие спамом звонки просто стали не интересны - ну зачем трубку поднимать чтоб там спам или опрос услышать или жулика скинуть - как иголку в стоге сена искать там пользу. Исключение составляют ситуации когда ожидается звонок - в этот короткий период трубки берутся со всех номеров. Созвон стал более интимным уровнем - до него ещё надо дойти, доказав, что ты достоин
Так же с развитием интернетов и IP-телефонии звонить стало дешевле в мессенджерах (зачем вообще платить за сотовую связь), НО! Нахуя звонить или отвлекать (читай требовать немедленной коммуникации) чтобы услышать, что человек занят или скинул тебя - есть же, мать их сообщения". Написал -> Подождал ответ -> Пошло общение - хоть файлами обменивайся, хоть видеозвонок предлагай. Так изменилась коммуникация со временем. Это не связано напрямую с инфантильностью молодёжи. И это говорит не о боязни переговоров, а о боязни влететь на две минуты ничегонеделания из за попытки дозвона и обсуждения саморазумеющихся при переписке вещей. Люди научилась это сокращать.
Современная тема - это именно сообщения. Смартфон стал неотъемлемой частью жизни и проверяют его регулярно, а значит и твоё сообщение с высокой долей вероятности заметят почти сразу. Кайф состоит в том, что увидев сообщение от нового пользователя всегда есть время и выбрать удобное время, и подготовиться перед ответом, тогда как звонок - это не только коммуникация "в лоб", но и речь при таком звонке пойдёт именно о том "когда вам удобно с нами поговорить на тему общих интересов. Так зачем его совершать если все эти условия автоматом согласуются или совпадут в переписке. Специально для тех, кто не успел это подметить указано, пишите в мессенджер и не изображайте из себя old school. Бросайте это ваше "не взял с первого раза" - это крайне не компетентно со стороны рекрутёра\кадровика\HR: вы понятия не имеете о квалификации кандидата (ключевом, по сути факторе"), а уже выёбываетесь как на базаре. Вся эта ваша фрустрация от смещения акцентов в переговорах с позиции перед которой заискивает соискатель на позиции равных переговорщиков, где с одной стороны квалификация, а с другой условия труда.

Показать полностью
Логика Непонимание Ответ на пост Справедливость Этикет Вежливость Волна постов Мат Текст Коммуникации Кандидаты Переговоры Развитие Мнение Отдел кадров Соискатель Работа
29
Партнёрский материал Реклама
specials
specials

Считаете себя киноманом 80 LVL?⁠⁠

Залетайте проверить память и сообразительность → Будет интересно

Киногерои Тест Текст
tablepedia
28 дней назад

Ответ на пост «Рабство»⁠⁠53

Проблема в том, что кое-кто не хочет рассказывать КОНКРЕТНО, на кого и как он(а) работает.
Допустим, у нас после окончания Магаданского университета в 2004 году (СВГУ) учителям предлагали разные вакансии, иногда даже с однокомнатной квартирой в посëлке Магаданской области. Или кое-кому нужна сразу квартира в Москве?

[моё] Вопрос Спроси Пикабу Капитализм Бедность Рождаемость Свобода Социализм СССР Справедливость Демография Работа Зарплата Квартирный вопрос Ипотека Богатство Труд Равенство Братство Пролетариат Маленькая зарплата Короткопост Ответ на пост Текст Волна постов
9
205
Boarmann
Boarmann
29 дней назад

Ответ на пост «Школа и Травля Учителей»⁠⁠1

Может пора в бан отправлять за отсутствие тега ИИ и вообще за такие говнопосты?

Школа Учитель Дети Родители Воспитание Хамство Богатство Образование Дисциплина Уважение Травля Поведение Конфликт Справедливость Работа Текст Длиннопост Вопрос Спроси Пикабу Ответ на пост
9
Meyizuz
Meyizuz
29 дней назад

Школа и Травля Учителей⁠⁠1

Привет, Пикабу! Меня зовут Наталья, мне 38 лет, работаю учителем математики в обычной московской школе уже 15 лет. Хочу рассказать историю, которая произошла в прошлом году и показала мне, насколько изменились дети и их родители.

В сентябре 2023 года мне дали новый 8-й класс. Сразу заметила, что есть группа из четырёх ребят, которые держат весь класс в страхе. Лидер - Артём Козлов, сын местного "успешного бизнесмена". Папаша ездит на Порше, мама в золоте и брендах, сын соответственно считает себя королём школы.

Первые звоночки появились через неделю. На моём уроке Артём демонстративно достал телефон и начал смотреть ТикТок на полной громкости. Я попросила убрать телефон, он ответил: "А что вы мне сделаете? Мой папа вашу зарплату за день зарабатывает."

Вызвала к доске решать задачу - отказался. "Мне это не нужно, я всё равно буду бизнесменом как папа." Его дружки ржали, остальные дети сидели притихшие.

Пыталась поговорить с родителями - они не приходили на собрания, на звонки не отвечали. Когда всё-таки дозвонилась маме, та сказала: "У нас репетитор по математике за 5 тысяч в час, нам ваши уроки не нужны. Артём умный мальчик, не мешайте ему."

Ситуация усугублялась. Артём начал открыто хамить не только мне, но и другим учителям. На уроке истории он заявил пожилой Марии Петровне: "Бабуля, ты живёшь в прошлом, твои знания никому не нужны." Женщина чуть не расплакалась.

На физкультуре его банда отказывалась заниматься: "Мы в фитнес-клуб ходим, у нас персональный тренер." Учитель физры Сергей Иванович, мужик под два метра ростом, даже не знал что делать.

Хуже всего было с молодой учительницей английского Юлей. Ей всего 24 года, первый год работы. Артём со своими дружками довёл её до слёз на втором же уроке. Они нарочно коверкали английские слова, ржали, когда она пыталась их поправить, а когда она сделала замечание, Артём сказал: "Вы сами говорите с акцентом, чему вы нас учите?"

Юля прибежала в учительскую рыдая. Я её успокаивала, но понимала - долго она не выдержит.

Переломный момент наступил в октябре. На родительском собрании я рассказала о проблемах с дисциплиной, не называя имён. Мама Артёма всё-таки пришла - эффектная блондинка в норковой шубе. Выслушала и заявила на весь класс:

"Если учителя не могут найти подход к детям, может проблема в учителях? Мой Артём дома золотой ребёнок. А в школе вы из него демона делаете!"

Другие родители переглядывались, но молчали. Все знали, кто такой папа Артёма.

После собрания эта женщина подошла ко мне:

  • Наталья Владимировна, я вас предупреждаю. Если мой сын получит тройку, мы пойдём к директору. А если двойку - в департамент образования. У нас есть связи.

Я поняла - родители покрывают хамство сына и даже поощряют его. Обычные воспитательные меры не работают.

Тогда я решила действовать хитро. В ноябре объявила классу:

  • Ребята, через месяц у нас будет открытый урок для родителей и администрации. Покажем как мы умеем работать.

Артём фыркнул: "Ещё одна показуха."

Но я не собиралась устраивать показуху. Я хотела, чтобы родители и директор увидели правду.

День открытого урока. В класс пришли 15 родителей, директор, завуч, даже представитель из департамента образования (я специально пригласила). Мама Артёма сидела в первом ряду, довольная как павлин.

Урок начался обычно. Я объясняла тему "Квадратные уравнения", дети слушали. Артём пока вёл себя тилно - родители же смотрят.

Через 10 минут он расслабился и начал своё. Достал телефон, включил музыку. Я сделала замечание, он ответил:

  • А что такого? Мне скучно на ваших уроках.

В классе повисла тишина. Родители переглянулись.

Дальше - больше. Когда я вызвала его к доске, он сказал:

  • Не пойду. Зачем мне эта фигня? Я всё равно буду жить на папины деньги.

Его мама побледнела, но молчала.

Апогей наступил, когда Артём начал комментировать мои объяснения:

  • Зачем вы нам мозги пудрите? Все знают, что учителя - неудачники, которые ничего в жизни не добились. Если бы могли, работали бы в бизнесе.

Тут директор встал и строго сказал:

  • Козлов, выйди из класса.

Артём огрызнулся:

  • А кто вы такой? Мой папа половину школы спонсирует!

В этот момент его мама не выдержала:

  • Артём, прекрати немедленно! Извинись перед учителем!

Но было поздно. Все присутствующие видели истинное лицо "золотого ребёнка".

После урока родители других детей подходили ко мне:

  • Наталья Владимировна, мы не знали что у вас такие проблемы...

  • Теперь понятно, почему наши дети не хотят идти в школу...

  • Что-то нужно делать с этим хамством...

Представитель департамента образования попросил встречи с администрацией школы.

На следующий день директор вызвал родителей Артёма на серьёзный разговор. Папаша пришёл весь красный, орал что мы "испортили репутацию его семьи", угрожал прекратить спонсорство.

Директор спокойно ответил:

  • Ваши деньги не дают вашему сыну права хамить учителям и срывать уроки. Либо Артём меняет поведение, либо ищите другую школу.

Козловы ушли с громким хлопком двери.

Через неделю Артёма перевели в частную школу. Его дружки без лидера стали вести себя тише.

Но самое интересное началось потом. Оказалось, что многие родители давно были недовольны ситуацией, но боялись высказаться. После того открытого урока они объединились и написали коллективное письмо в поддержку учителей.

В школе провели анонимное анкетирование среди детей на тему буллинга и неуважения к учителям. Результаты оказались шокирующими - 60% детей сталкивались с агрессией от одноклассников, 40% боялись высказывать своё мнение.

Администрация наконец-то обратила внимание на проблему. Ввели строгие правила поведения, стали проводить беседы с родителями "проблемных" детей.

Юля, молодая учительница английского, осталась работать. Говорит, после ухода Артёма атмосфера в классе кардинально изменилась.

А 8-й класс стал одним из лучших в школе. Дети раскрылись, начали активно участвовать в уроках, перестали бояться выражать своё мнение.

Конечно, проблемы с дисциплиной остались - это школа, тут без этого никак. Но теперь это обычные детские шалости, а не открытое хамство и неуважение.

Что касается семьи Козловых - слышала, что в частной школе у Артёма тоже начались проблемы. Видимо, деньги решают не всё, а воспитание никто не отменял.

Основные выводы из этой истории:

  • Проблемы с дисциплиной часто идут от родителей, а не от детей

  • Деньги не должны покупать право на хамство

  • Учителя тоже люди, и они заслуживают уважения

  • Иногда нужно показать правду во всей красе, чтобы люди поняли масштаб проблемы

  • Коллективное мнение родителей может изменить ситуацию в школе

Работаю учителем уже 15 лет, видела разных детей и родителей. Но такого откровенного неуважения к образованию и учителям не было никогда. Хорошо, что не все семьи такие.

Показать полностью
Школа Учитель Дети Родители Воспитание Хамство Богатство Образование Дисциплина Уважение Травля Поведение Конфликт Справедливость Работа Текст Длиннопост
18
0
tablepedia
1 месяц назад

Ответ на пост «Минобрнауки опубликовало зарплаты руководителей престижных университетов»⁠⁠1

Какая в России должна быть минимальная зарплата и пенсия?

[моё] Зарплата Образование Минобрнауки РФ Челябинск Капитализм Универ Высшее образование Преподаватель Вопрос Спроси Пикабу Вуз Бюджет Справедливость Учеба Работа Труд Маленькая зарплата Бедность Доход Трудовые отношения Короткопост Ответ на пост Текст
4
9
alfanuc
1 месяц назад
Офисные будни

Ответ на пост «Назовите фильм который вы сперва посчитали шедевром, а потом поняли, что это шедевр?»⁠⁠

Просто классный фильм

Ответ на пост «Назовите фильм который вы сперва посчитали шедевром, а потом поняли, что это шедевр?» Работа, Полиция, Служба, Трудовые отношения, Клиенты, Двойные стандарты, Несправедливость, Справедливость, Логика, Текст, Негатив, Фильмы, Хорошее качество
Работа Полиция Служба Трудовые отношения Клиенты Двойные стандарты Несправедливость Справедливость Логика Текст Негатив Фильмы Хорошее качество
0
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии